Autor: usuario_admin

  • V Congreso Internacional de Relaciones Laborales: homenaje al Lic. Rrll Jorge Pérez Trujillo

    Sumate a nuestro V Congreso Internacional de RRLL: Homenaje a Jorge Pérez Trujillo (declarado de interés ministerial, tanto por el MEC como por el MTSS) y acompañanos a celebrar nuestra fiesta de fin de año 😁

    💬 CONGRESO
    📍 Presencial: Espacio Colabora, Arenal Grande 11200.
    💻 Virtual: Transmisión vía Zoom.
    📢 Paneles:

    • Negociación colectiva y movimiento sindical: desafíos futuros.
    • Prácticas y procesos actuales de gestión humana.
    • Actualidad en derecho laboral uruguayo y derecho comparado.
    • Riesgos psicosociales en el lugar de trabajo.

    🎉 FIESTA DE FIN DE AÑO
    📍 Lugar: Pizza Loca Jackson, Juan D. Jackson 1116.
    ✅ Incluye: Cena, bebida sin alcohol y diversión asegurada.

    ➡ Costos:
    Socios ALRLU $700
    Estudiantes de RRLL e instituciones convenientes de ALRLU $1.000
    No socios $2.000

    📋 Inscripción en el siguiente Link:
    https://docs.google.com/forms/d/1isPWSTDlSSj5ACWvjoaPYW0GKQduxXD9Pe2Ml-bNn4Q/edit

    ¡No te lo podés perder!

    Próximamente más información…

  • IV Congreso Internacional de RRLL 2023

    IV Congreso Internacional de RRLL 2023

    Los pasados 13 y 14 de octubre se llevo a cabo el IV Congreso Internacional de Relaciones Laborales organizado por nuestra asociación.

    Fue un gran evento en el que tuvimos la oportunidad de compartir con expositores de alto nivel tanto nacionales como extranjeros.

    Agracemos especialmente a la Facultad de Derecho Udelar y a la Universidad Católica del Uruguay por brindarnos su apoyo, colaboración y espacio para desarrollar el evento, fue un enorme placer poder realizarlo en ambas Universidades.

    Compartimos galería de fotos de ambos días.

  • ALRLU – AGH

    ALRLU – AGH

    Estamos felices de poder unir nuestras asociaciones y potenciarnos.

    Convenio entre Asociación de Gestión Humana y Asociación de Licenciados en Relaciones Laborales.

    Juntos, trabajaremos y uniremos fuerzas para impulsar el crecimiento profesional, compartir conocimientos, experiencias y promover prácticas sanas y enriquecedoras en nuestro campo de las relaciones laborales y la gestión humana.

    ¡Esta alianza promete!

    AlianzaAGH_ALRU

    #GestiónHumana #RelacionesLaborales #Unidosparacrecer

  • ALRLU – WOLAP

    ALRLU – WOLAP

    Con mucho gusto anunciamos que con fecha 27 de julio de 2023 por medio de nuestra presidenta la Lic Rrll Shirley Corbo y secretaria la Lic. Rrll Mariana Montero se firmo convenio de cooperación institucional entre ALRLU e IJ INTERNATIONAL LEGAL GROUP S.A.

    .
    Pionera en el empleo de nuevas tecnologías aplicadas al Derecho, IJ International Legal Group está conformada por distintas unidades de negocio pensadas para los profesionales, el mundo académico y las instituciones jurídicas.

    .
    De este modo, IJ International Legal Group ofrece diversos espacios de consulta a través de las siguientes herramientas especializadas: IJ Editores, Lejister.com, LEX-CORE, Wolap y Desarrollos Tecnológicos.

    IJ INTERNATIONAL LEGAL GROUP S.A. se compromete a ofrecer a los socios/as activos de ALRLU un descuento de hasta 50% sobre Ciclos de Actualización y Cursos de la plataforma WOLAP por un periodo de 6 (seis) meses desde la firma del presente convenio.

  • IV CONGRESO INTERNACIONAL DE RELACIONES LABORALES

    IV CONGRESO INTERNACIONAL DE RELACIONES LABORALES

    IV Congreso Internacional de Relaciones Laborales

    13 y 14 de octubre de 2023

    El Congreso tendrá lugar los días viernes 13 y sábado 14 de octubre de 2023 bajo la modalidad híbrida abordando los siguientes ejes temáticos:

    ..

    • Reducción de la jornada laboral
    • Salud mental en el ámbito laboral
    • Impacto de la tecnología en la gestión humana
    • Reformas laborales

    El día viernes el encuentro sera en Facultad de derecho de la Universidad de la República y el día sábado en la Universidad Católica del Uruguay.

    ..

    Contaremos con la presencia de reconocidos actores sociales, que disertarán en cada una de las mesas, incluyendo a la academia, el sector empresarial, las organizaciones sindicales y el Estado. Entendemos que el mismo ofrece la oportunidad de visualizar las diferentes perspectivas, compartir y adquirir conocimientos,  para lograr una visión integral de cada una de las temáticas.  

    ..

    ..

    Inversión: Socios/as ALRLU sin costo (antigüedad mínima de 3 meses, al día con la cuota social).

    No socios $2000

    Estudiantes FDER $1000

    Socios AUDTSS $1000

    Socios AGH $1000

    Extranjeros U$D 40

    .

    Depósito en cuenta de la ALRLU indicando nombre y apellido antes del 05/10/2023:

    Caja de ahorros BROU Cuenta: Nº110240083-00001

    Nº cuenta anterior BROU: sucursal 600 cuenta 3081222

    Enviar comprobante de depósito indicando nombres y apellido a: congresorrll@gmail.com

    ..

    📩Consultas:congresorrll@gmail.com

    📈Se entregará Certificado de asistencia 📈 a quien asista mínimo al 80% del evento.

    Viernes 17:30 horas a 20:30 aproximadamente

    Sábado 09:30 horas a 19:00 aproximadamente

    📌Inscripciones: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSfHI4LFHvsXgNFjujvv-4qSb_dU_MkcRR—zFQVDDli3sdzA/viewform?usp=sf_link

  • Charla virtual

    Con mucho gusto los/as invitamos a nuestra próxima actividad! 👩🏻‍🏫

    «Tutela especial del derecho a la estabilidad en caso de accidente de trabajo y enfermedad profesional»

    👩🏻‍💻Virtual plataforma zoom
    📆29/07/2023
    🕣10:00 a 11:30 horas

    ✍️Inscripciones:
    https://forms.gle/qrkBThMXvCe4ZLPG9

    Cierre de inscripción 27/07/2023

    Expositora
    Dra. Rosina Rossi

    Actividad sin costo
    Abierta a público interesado

    👩🏻‍💻Organiza: Comisión de Formación Permanente ALRLU.

  • CONVENIO ALRLU DERMOCEL

    CONVENIO ALRLU DERMOCEL

    Estimados y estimadas colegas tenemos el gusto de informarles que hemos realizado convenio con DERMOCEL el cual  tiene por objeto beneficiar a los/as socios/as activos de la ALRLU con descuentos en los servicios que esta brinda.

    DERMOCEL COSMETOLOGIA MEDICA  se compromete a ofrecer un 10% de descuento a los/as socios/as de la ALRLU en todos los tratamientos brindados por la institución, no se encuentran contemplados los tratamientos brindados por las profesionales especializadas en medicina estética.

    Las empresas pueden adquirir una GIFT CARD corporativa para sus colaboradores por reconocimiento a su trabajo, metas cumplidas, motivación, entre otros, accediendo a un 20% de descuento en los distintos tratamientos por intermedio de esta modalidad. 

    RESTRICCIONES: 

    • El descuento no es acumulable con otras promociones y/o beneficios vigentes. 

    ,,,
    Seguimos sumando beneficios para nuestro colectivo.

    DERMOCEL COSMETOLOGIA MEDICA

    • 18 de Julio N°1474 / 804, Montevideo.
    • Reservas: 095474626
    • dermocel.uy@gmail.com

  • SEMINARIO

    SEMINARIO

    Descuento especial para nuestros socios/as! 🔥🔥
    “Seminario Derecho del trabajo y nuevas tecnologías»👩🏻‍💻
    Les hacemos llegar toda la información por correo.📬

    .


    Saludos!


    #derechodeltrabajo #nuevastecnologias #relacioneslaboralesyrecursoshumanos

  • Relaciones laborales sector público

    Principales modalidades de contratación laboral en el Estado. Modificaciones y desafíos para las relaciones laborales

    Los invitamos a nuestra última actividad del año.

    Sábado 3 de diciembre de 10:00 a 12:00 aproximadamente por plataforma zoom.

    Organiza: Comisión de formación permanente ALRLU

    Expone: Lic. RRLL Ana Laura López

    Inscripciones: del 22/11/22 al 01/12/22

    Inscríbete aquí: https://forms.gle/QSobqpJ5jZSdqW1r6

    Actividad sin costo con inscripción previa

    Planificación

    1. Objetivos
      ● Introducir a los participantes en los distintos vínculos laborales que existen en el sector público, específicamente en la Administración Central.
      ● Que los participantes conozcan las principales características de las diferentes contrataciones típicas y atípicas de la Administración Central, con especial énfasis en las modificaciones introducidas en este periodo de gobierno.
      ● Analizar los desafíos que implican para las relaciones laborales las diferentes modalidades contractuales y la implicancia de sus cambios.
    2. Metodología Didáctica:
      ● Exposición teórica
      ● Método activo – Dinámica con preguntas sobre lo expuesto en la charla a través de plataforma online.

    Se entregará certificado de asistencia a quienes cumplan con el 80 % de conexión, no se entregarán materiales ni grabación.

    Organización de actividades:

  • CICLO DE TALLERES

    CICLO DE TALLERES

    LIQUIDACIÓN DE CRÉDITOS LABORALES

      Fechas

    • Primer encuentro:     04/11/2022
    • Segundo encuentro: 11/11/2022

      Lugar: Salón 26 de la Facultad de Derecho (edificio central). 

      Horario: 18:00 a 20:00 horas aprox.

      Modalidad: Presencial

          Exponen:

    • Lic. en RRLL Adriana Aguiar.
    • Técnicos Asesores en RRLL Natalia Bentos y Lucas Sarubbi.

    Inscripción y consultas:

     Tema: Liquidación de créditos laborales.

     Costo: Sin costo.

     Asistencia: Estudiantes y egresados de la Licenciatura en Relaciones Laborales 

     Abierto a todo público interesado.

     Consultas: eventosalrlu@gmail.com 

     Formulario de inscripción: https://forms.gle/GNWpNdVE8zMAcSGA8

     Periodo de inscripción: 26/10/2022 – 02/11/2022

    Se entregará Certificado de asistencia a quienes asistan en ambas instancias

    No se proporcionará materiales.

    Objetivos:

    • Cumplir con el compromiso asumido por parte de la comisión de formación permanente de ALRLU y el cronograma de actividades propuesto para el 2022.
    • En base a la solicitud de los/as socios/as se tomaron los temas propuestos dando seguimiento a los intereses de capacitación manifestados.
    • Contribuir a la formación y capacitación de egresados y estudiantes en temáticas de gran interés para la carrera.
    • Analizar conceptos, normativa aplicable y métodos de cálculo de los distintos rubros o partidas salariales.
    • Abordar la temática desde una perspectiva práctica. 

    Desarrollo de la charla:  La actividad va dirigida a profesionales de las relaciones laborales, estudiantes de la carrera y público en general, interesados en comprender con mayor profundidad la liquidación de créditos laborales y los aportes a la seguridad social.

    Entre otros se estarán abordando los siguientes temas:

    Licencia, salario vacacional, aguinaldo, indemnización por despido, aportes a la seguridad social,  hecho generador, cálculo y forma de pago.

    Contrato personal BPS, altas y bajas de actividades en GAFI, multas por no cumplimiento de plazos, rectificativas de nóminas e historia laboral.

    La actividad se desarrollará con exposición sobre la temática con un tiempo aproximado de 90 minutos y 30 minutos para dudas y consultas en ambas instancias

    Los asistentes podrán levantar la mano para realizar sus consultas en cualquier momento del encuentro y cuando lo consideren pertinente. 

  • Arancel Profesional

    Arancel Profesional

    En la pasada Asamblea General Ordinaria de socios/as se presentó por parte de la comisión de Arancel profesional de la ALRLU el Arancel para el profesional de relaciones laborales y gestión humana.

    Dicho Arancel fue aprobado por mayoría presente.

    Es un gran trabajo realizado por nuestra asociación para el colectivo en su conjunto que sin duda será una muy buena herramienta a la hora de ejercer la profesión de manera independiente.

    Compartimos el documento aprobado.

    Seguimos trabajando y avanzando en proyectos que enriquecen nuestra profesión.

    Si te interesa sumarte a nuestras comisiones de trabajo puedes escribirnos a relacioneslaboralesuy@gmail.com

  • INTELIGENCIA EMOCIONAL

    INTELIGENCIA EMOCIONAL

    CHARLA VIRTUAL:

     «Inteligencia Emocional y Toma de Decisiones

    Lugar: Virtual plataforma zoom

    Fecha: 17 de septiembre del 2022.

    Horario: 10:00 a 12:00 horas.

    Disertante:

    • Lic Ana Laura Pazos

    Modera: Téc. Asesora en RRLL María Duglio

    Costo: Sin costo

    Consultas: eventosalrlu@gmail.com 

    Asistentes: abierto al público interesado

    📈Se entregará Certificado de asistencia 📈 a quien asista mínimo al 80% del evento. No se entregarán materiales.

    Tema: Inteligencia Emocional y Toma de Decisiones

    Organiza: Comisión Formación Permanente ALRLU

    Formulario de inscripción:   https://docs.google.com/forms/d/1ysQQsF_YOMObeZCQiYGsJ5D44-cW8BzbA07ClJUdA3Q/edit

    Inscripciones: del 06/09/2022 al 15/09/2022

    Objetivos:

    • Cumplir con el compromiso asumido por parte de la comisión de formación permanente de ALRLU y el cronograma de actividades propuesto para el 2022.
    • En base a la solicitud de los/as socios/as se tomaron los temas propuestos dando seguimiento a los intereses de capacitación manifestados.
    • Acercamiento al concepto de inteligencia emocional.
    • Acercamiento al concepto e implementación del mismo en la toma de decisiones.

    Desarrollo del Taller:

    • Definiciones básicas de las cuales partimos: Inteligencia Emocional/Toma de Decisiones/Competencias laborales. Competencias asociadas a la inteligencia emocional. 
    • Emociones, datos e interpretaciones:
    •  • La escalera de las inferencias 
    • • Formas de interpretar erróneamente
    •  ◦ lectura de mente ◦ lectura de futuro ◦ Culpar ◦ Etiquetar ◦ Pensamiento todo o nada ◦ Pensamiento catastrófico ◦ Deber ser ◦ Sobre generalización negativa • Conversaciones de aprendizaje. 
    • • Conflictos en el lugar de trabajo, ¿cómo resolverlos con éxito? • Análisis de casos. Ejercicios de autoconciencia y autoanálisis. Plan de acción personal. 

    La actividad se desarrollará con exposiciones sobre la temática con un tiempo aproximado de 120 minutos y un espacio para dudas y consultas. Los asistentes podrán levantar la mano para realizar sus consultas o plantear las mismas por el chat.

  • Convocatoria presentación de ponencias voluntarias

    Convocatoria presentación de ponencias voluntarias

    III CONGRESO INTERNACIONAL DE RELACIONES LABORALES

    La Asociación de licenciados en Relaciones Laborales del Uruguay (ALRLU), mediante la comisión Directiva comunica el inicio del llamado a presentación de resúmenes de ponencias a ser consideradas para exponer en el III Congreso Internacional de Relaciones Laborales. Este espacio tiene como objetivo generar intercambio de saberes y prácticas en torno a la producción de conocimiento.

    De esta manera, se propone como una instancia que apueste a la problematización y discusión de los siguientes ejes temáticos:

    • TELETRABAJO:

    Modernización en las Relaciones Laborales y la Gestión Humana.

    • SEGURIDAD SOCIAL:

    Impactos y desafíos de la Seguridad Social

    Cómo afecta la reforma de la SS al profesional de las RRLL

    • NEGOCIACIÓN COLECTIVA DE CARA AL FUTURO: Análisis y comentarios

    Proyecto de Ley modificaciones a la Negociación Colectiva

    Personería Jurídica de los sindicatos

    • SEGURIDAD Y SALUD:

    Seguridad y salud en las organizaciones, abordaje fundamental.

    Normativa y cumplimiento. 

    Consultas y envió de resúmenes: congresorrll@gmail.com

    ABIERTO A PROFESIONALES DE TODAS LAS CARRERAS

  • III CONGRESO INTERNACIONAL DE RRLL

    III CONGRESO INTERNACIONAL DE RRLL

    III Congreso Internacional de Relaciones Laborales:

    “A 10 años de la Licenciatura”

    19 y 20 de Agosto de 2022

    VIRTUAL

    El Congreso tendrá lugar los días viernes 19 y sábado 20 de agosto de 2022 bajo la modalidad virtual, abordando los siguientes ejes temáticos:

    • TELETRABAJO:

    Modernización en las Relaciones Laborales y la Gestión Humana.

    • SEGURIDAD SOCIAL:

    Impactos y desafíos de la Seguridad Social

    Cómo afecta la reforma de la SS al profesional de las RRLL

    • NEGOCIACIÓN COLECTIVA DE CARA AL FUTURO: Análisis y comentarios

    Proyecto de Ley modificaciones a la Negociación Colectiva

    Personería Jurídica de los sindicatos

    • SEGURIDAD Y SALUD:

    Seguridad y salud en las organizaciones, abordaje fundamental.

    Normativa y cumplimiento. 

    Contaremos con la presencia de reconocidos actores sociales, que disertarán en cada una de las mesas, incluyendo a la academia, el sector empresarial, las organizaciones sindicales y el Estado. Entendemos que el mismo ofrece la oportunidad de visualizar las diferentes perspectivas, compartir y adquirir conocimientos,  para lograr una visión integral de cada una de las temáticas.  

    Inversión: Socios/as ALRLU $700

    No socios $1500

    Estudiantes FDER $900 

    Instituciones conveniantes de ALRLU $900

    Socios Sociedad Uruguaya de Gestión de Personas $900

    Estudiantes UCU, ORT, CLAEH y UDE $900

    Alumnos y exalumnos Campus CH $900

    Socios AUDTSS $900

    Extranjeros U$D 40

    Depósito en cuenta de la ALRLU indicando nombre y apellido antes del 16/08/2022:

    Caja de ahorros BROU Cuenta: Nº110240083-00001

    Nº cuenta anterior BROU: sucursal 600 cuenta 3081222

    Enviar comprobante de depósito indicando nombres y apellido a: congresorrll@gmail.com

    📩Consultas:congresorrll@gmail.com

    📈Se entregará Certificado de asistencia 📈 a quien asista mínimo al 80% del evento.

    📌Inscripciones:

    https://forms.gle/LeuvEwwYqYA3wo8D

    Evento declarado de interés ministerial por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social y por el Ministerio De Educación y Cultura.

    OBJETIVOS:

    El III Congreso Internacional de Relaciones Laborales pretende el logro de los siguientes objetivos:

    1.- Promover el estudio y discusión de temas relevantes al Trabajo, seguridad social, seguridad y salud en el ámbito laboral y la Gestión Humana , a partir de los ejes temáticos anteriormente expuestos: 

    A- TELETRABAJO: Modernización en las Relaciones Laborales y la Gestión Humana.

    B- SEGURIDAD SOCIAL:

    Impactos y desafíos de la Seguridad Social. Cómo afecta la reforma de la SS al profesional de las RRLL

    C- NEGOCIACIÓN COLECTIVA DE CARA AL FUTURO: Análisis y comentarios

    Proyecto de Ley de Negociación Colectiva. Personería Jurídica de los sindicatos

    D- SEGURIDAD Y SALUD: Seguridad y salud en las organizaciones, abordaje fundamental.

    Normativa y cumplimiento.

    2.- Generar, fortalecer y tender redes entre los participantes para favorecer futuras actividades e intercambios académicos y/o profesionales.

    3.-  Fortalecer y fomentar el estudio constante del Derecho Laboral.

    4.- Fortalecer el trabajo de nuestra Asociación de forma descentralizada a nivel de todo el territorio, promoviendo la participación y el intercambio de los y las colegas radicadas en el interior del país, así como colegas del exterior mediante la modalidad virtual.

    Te esperamos para seguir transitando juntos este camino de formación continua!

    #SoyLaborales

    Con el apoyo de:

  • CONVENIO – ALRLU Y CLAEH

    CONVENIO – ALRLU Y CLAEH

    El presente convenio tiene por objeto promover la cooperación académica y el intercambio científico y técnico entre ambas instituciones, fomentando el desarrollo de líneas de docencia, capacitación e investigación en áreas que sean consideradas de mutuo interés.

    La Universidad CLAEH otorgará beneficios especiales en todos sus niveles de formación: cursos cortos, tecnicaturas, diplomas, grados y posgrados (ya sea presencial u on line). Los beneficios que se brindarán son los siguientes:

    + Propuestas académicas de la Facultad de Derecho (grados, posgrados, tecnicaturas y otros cursos) 20% de descuento.

    + Grados y posgrados de otras unidades académicas 15% de descuento.

    + Diplomas, cursos cortos y tecnicaturas de otras unidades académicas 10% de descuento.

    Para mayor información sobre el convenio y sus beneficios no dudes en consultarnos:

    relacioneslaboralesuy@gmail.com

  • ACOSO LABORAL

    ACOSO LABORAL

    CHARLA VIRTUAL «Acoso Laboral en el Ámbito Público y Privado”

    Lugar: Virtual plataforma zoom

    2 Instancias

    Primera instancia: 04/06/2022 

    Segundo instancia: 11/06/2022

    Horario: 10:00 a 12:00 horas.

    Disertantes:

    • Dra Liliana Dono (Uruguay)
    • Lic. RT Lara Yepes (Argentina)
    • Dra. María Teresa Velasco (España)
    • Lic. RRLL Mariangel Curiel 
    • Lic. Psicología María José Scaniello

    Modera: Lic. RRLL Diego Sasiaín

    Costo: Sin costo

    Formulario de inscripción:  https://forms.gle/1p6UBUDL9eEugnh78

    Consultas: eventosalrlu@gmail.com 

    Asistentes: abierto a público interesado

    Organiza: Comisión Formación Permanente ALRLU

     Inscripciones: del 28/05/22 al 02/06/22.

    Se entregará Certificado de asistencia. No se entregarán materiales.

    REQUISITO DE CERTIFICADO: estar inscrito/a, asistencia en aula virtual de al menos el 80% de la duración de la charla   en cada una de las  instancias.

    https://forms.gle/1p6UBUDL9eEugnh78

    Objetivos:

    • Cumplir con el compromiso asumido por parte de la comisión de formación permanente de ALRLU y el cronograma de actividades propuesto para el 2022.
    • En base a la solicitud de los/as socios/as se tomaron los temas propuestos dando seguimiento a los intereses de capacitación manifestados.
    • Acercamiento a las prácticas para prevenir el acoso laboral en el ámbito público y privado.
    • Analizar las situaciones especiales y concretas de los protocolos de prevención
    • Analizar normativa internacional e internacional vigente.

    Desarrollo del taller:  El taller constara de dos instancias. La primera el el día 4 de Junio donde se analizara la doctrina comparada en materia de acoso laboral. Por otro lado, la segunda instancia, la cual dará lugar el día 11 de junio tratara de el Acoso laboral en el ámbito público y privado a nivel nacional

    Primera  instancia:

    • Concepto de acoso laboral OIT
    • Normativa vigente.
    • Derecho comparado
    • Análisis jurisprudencial en materia de acoso laboral
    • Mecanismos de protección
    • Espacio para dudas y consultas de los asistentes.

    Segunda Instancia:

    • Concepto de acoso laboral
    • CIT 190 Convenio sobre violencia y acoso en el lugar de trabajo
    • Análisis jurisprudencial y doctrinario en materia de acoso laboral en el sector privado
    • Mecanismos de protección
    • Protocolos 
    • Espacio para dudas y consultas de los asistentes.

  • CONVENIO ORT – ALRLU

    CONVENIO ORT – ALRLU

    Estimados socios y socias se encuentra firmado y a su disposición  convenio con ORT con importantes descuentos y beneficios.

    ORT otorgará como beneficio a los afiliados a la ALRLU, por su condición de tales (socios al día con la cuota social), las siguientes bonificaciones:

    • Postgrados – 15%
    • Educación Ejecutiva – 20%
    • Master en Dirección de Recursos Humanos – 25%
    • Diploma de Especialización en Recursos Humanos – 25%

    Seguiremos trabajando en la búsqueda de mayores beneficios para nuestro colectivo.

    Por mayor información no dudes en contactarnos:

    relacioneslaboralesuy@gmail.com


    Nos pone muy felices este logro para nuestro colectivo!

  • «MATERIA LABORAL DE LA LEY DE URGENTE CONSIDERACIÓN»

    «MATERIA LABORAL DE LA LEY DE URGENTE CONSIDERACIÓN»

    «MATERIA LABORAL DE LA LEY DE URGENTE CONSIDERACIÓN»

    Lugar: Virtual plataforma zoom

    Día: 23 de marzo de 2022

    Horario: 18:00 a 20:00  horas.

    Disertantes:

    Dra. Lic. en RRLL Shirley Corbo

    Dr. Hugo Barreto.

    Dr. Pablo Durán

    Costo: Sin Costo

    Consultas: eventosalrlu@gmail.com

    Asistentes: abierto a público interesado

     No se entregará Certificado de asistencia. No se entregarán materiales.

    Tema: Materia Laboral de la Ley de Urgente Consideración

    Organiza: Comisión Formación Permanente ALRLU

    Formulario de inscripción: https://forms.gle/cAtNLx64dzXb8NVS6

    Inscripciones: del 10/03/22 al 21/03/22 

    Objetivos:

    • Cumplir con el compromiso asumido por parte de la comisión de formación permanente de ALRLU de generar instancias de formación y aporte de información.
    • Aportar desde una mirada exclusivamente técnica, elementos para visualizar la incidencia de la ley en materia laboral.
    • Generar con los insumos aportados por los panelistas un espacio de análisis de cada uno de los artículos de la LUC que tienen incidencia en materia  laboral 


    Desarrollo de la charla propuesta: 

    La ley de urgente consideración Nº 19889, contiene artículos vinculado a la materia laboral, que son de actual aplicación y que están dentro de los 135 artículos que se propone derogar mediante el mecanismo de referéndum, en elección a realizarse el domingo 27 de marzo de 2022.

    La actividad consistirá en el aporte de cada uno de les panelistas de su visión al respecto de la incidencia de los artículos de la ley en materia laboral.

    Al inicio se realizará una presentación general de la actividad y de aspectos relevantes sobre la temática por parte de la Lic. Shirley Corbo y luego los panelistas realizarán una primera intervención de 20 minutos más una complementaria de otros 15  minutos. 

    Se procurará en todo momento contar con una visión técnica  que aporte insumos para el posterior análisis.

    Los insumos generados de la presentación de les panelistas y del intercambio posterior tendrán como único cometido aportar información a los y las asistentes.  

  • Aplicación de la Norma UNIT ISO 30415:2021

    Aplicación de la Norma UNIT ISO 30415:2021

    Conversatorio:  “Aplicación de la Norma UNIT ISO 30415:2021 – Gestión de recursos humanos – Diversidad e Inclusión”

    Lugar: Virtual plataforma zoom

    Día: 14/05/2022

    Horario: 10:00 a 12:00 horas 

    Disertantes integrantes del Comité especializado:  

    Lic. RRLL Daniela García

    Ing. Claudio López 

    Lic. en Psicología Nancy Silva 

    Lic. en Ciencias de la Educación Edh Rodriguez

    Costo: sin costo

    Asistentes:  abierto a público interesado

    Apoya: Sociedad Uruguaya de Gestión de Personas.

    Tema: Conversatorio sobre la aplIcación de la Norma UNIT ISO 30415:2021 – Gestión de Recursos Humanos – Diversidad e Inclusión

    “El desarrollo de un lugar de trabajo inclusivo requiere un compromiso continuo con la diversidad y la inclusión (D&I) para abordar las desigualdades en los sistemas, políticas, procesos y prácticas organizacionales, así como en los sesgos y comportamientos conscientes e inconscientes de las personas”. Introducción a la norma Unit ISO 30415:2021

    Organiza: Comisión de Formación Permanente ALRLU.

    Inscripciones: https://forms.gle/HCVWt5K4YP8V2hSW9

    Se entregará certificado de asistencia.

    Consultas: eventosalrlu@gmail.com

  • DONACIÓN DE LIBROS

    DONACIÓN DE LIBROS

    Con mucho gusto les contamos que hace unos días luego de un tiempo de coordinación, hemos recibido por parte del Dr. Julio Cesar Neffa y la Asociación Civil Trabajo & Sociedad, la Asociación Civil de Licenciados/as en Relaciones Laborales, del Trabajo, y Recursos Humanos de Argentina, ACILTRHA, a través de su presidente Mg. Mauricio Carreño, donación de una colección de aproximadamente 50 libros, relacionados con las Relaciones Laborales, Empleo, Economía y Medio Ambiente del Trabajo, entre otros tópicos de interés e incumbencia a nuestra profesión.

    Agradecemos enormemente tal gesto con nuestro colectivo y auguramos futuras actividades y proyectos junto a ACILTRHA y al Dr. Julio cesar Neffa.

    Para nuestra Asociación de Licenciados en Relaciones Laborales del Uruguay es una gran satisfacción crear vínculos y plantear objetivos que trasciendan permitiendo conocer y trabajar en conjunto con profesionales de la región.

    La colección de libros estará disponible en nuestra biblioteca con acceso exclusivo a socios y socias de ALRLU.

  • CHARLA INFORMATIVA EGRESADOS/AS

    CHARLA INFORMATIVA EGRESADOS/AS

    Lugar: Virtual plataforma zoom

    Día: 05/04/2022

    Horario: 19:00 a 21:00 horas 

    Disertantes:  

    • CAJA DE PROFESIONALES:

    Esc. Francisco Mariño, Jefe Departamento de atención a afiliados.

    Sra. Leticia Cohen

    • FONDO DE SOLIDARIDAD:

    Cr. Leonardo Pécego, Gte. del Dpto. de Recaudación y Fiscalización 

    Dra. Carolina Torrens, Asesora Jurídica

    Costo: sin costo

    Asistentes:  abierto a público interesado

    Apoya: Fondo de solidaridad, Caja de Profesionales Universitarios y Centro de Estudiantes de Derecho.

    Tema: EGRESADOS OBLIGACIONES, SERVICIOS Y DERECHOS, FONDO DE SOLIDARIDAD Y CAJA DE PROFESIONALES.

    Organiza: Comisión de Formación Permanente ALRLU.

    info: eventosalrlu@gmail.com

    Inscripciones: https://forms.gle/NfcRPfcVugCM7YMs9 

    Objetivos:  

    • Informar a egresados y futuros egresados sobre la actividad profesional.
    • Informar sobre aportes, becas y demás obligaciones y beneficios del Fondo de solidaridad.
    • Despejar dudas.

    Desarrollo del taller:

    • Legislación vigente en la temática
    • Derechos y obligaciones que surgen al egresar.
    • Dudas e inquietudes de los asistentes

    Desarrollo del ciclo de charlas:

    La actividad se desarrollará en dos bloques.

    El primero comprenderá al fondo de solidaridad y el segundo a la caja de profesionales, luego se dedicará un tiempo a inquietudes y consultas de los asistentes.

    1º BLOQUE: Caja de profesionales. 

    • Dónde, cuándo y cómo se realiza el registro.
    • Desde cuando debo aportar
    • Plazos para el registro
    • Ejercicio libre y ejercicio no libre de la profesión.
    • Que pasa si tengo más de un título
    • Multas, etc.

    2º BLOQUE: Fondo de Solidaridad.

    • Normativa que regula la recaudación.
    • Tributos que se recaudan
    • Registro para iniciar aporte.
    • Desde cuándo corresponde iniciar el aporte.
    • Qué se entiende por egresado
    • Qué sucede si culminada la carrera no se retira el título
    • Título intermedio 
    • Qué pasa si tengo más de un título
    • Pago de aporte, como, cuando, donde y hasta cuando se aporta.
    • Multas, entre otros.

    Sera un placer que nos acompañen!

    https://forms.gle/VcaKyY3cuFg4odXt8

  • CONVENIO ALRLU – AEBU

    CONVENIO ALRLU – AEBU


    Nuestra Asociación suscribió con AEBU convenio con beneficios para nuestros socios y socias, es una gran satisfacción para nosotros llegar a este convenio, dándoles la posibilidad a nuestros colegas de cuidar su salud y llevar una vida mas activa, escapando del estrés y del cansancio que muchas veces ocasiona nuestra profesión.

    Les contamos

    • Los beneficiarios no solo alcanzan a los socios de ALRLU, si no también a familiares directos (cónyuge e hijo/s).
    • Podrán hacer uso de todas las instalaciones para actividades deportivas.
    • Uso de la biblioteca
    • Utilización del complejo Juanjo Ramos de Daymán
    • Acceso al Parque Vacacional de Piriápolis.
      -Los costos de acceso están en la escala socios/usuarios (valores consultarlos directamente con AEBU).
      -Para acceder al descuento en la utilización del Club Deportivo, tiene que haber un mínimo de 10 personas. 

    Seguiremos trabajando en pos de seguir ampliando y suscribiendo más convenios para nuestros asociados!

    #SOMOSLABORALES

  • Egresados Marzo 2021 – Marzo 2022

    Egresados Marzo 2021 – Marzo 2022

    Desde la ALRLU queremos saludar muy especialmente a los y las Licenciadas en Relaciones Laborales y a los y las Técnicas Asesoras RRLL que recibieron su titulo este 2021 y aquellos que lo recibiran en breve.

    Convencidos de que los espacios de intercambio enriquecen muchisimo el ejercicio de nuestra profesión, queremos invitarlos a formar parte de ALRLU.

    Felicitarlos nuevamente y ¡el mayor de los éxitos para ustedes!

  • TELETRABAJO – Última Charla 2021

    TELETRABAJO – Última Charla 2021

    El próximo Sábado 27 de Noviembre nos encontraremos virtualmente para nuestra última charla del año.

    Te esperamos para compartir un espacio de intercambio sobre Teletrabajo de la mano del Dr. Juan Raso Delgue y la Lic. RRTT Silvia Garro

    📅 ¿Cuándo? 27.11.2021
    ⏰ 10 a 12.30 hs
    📍 ¿Dónde? Virtual por plataforma Zoom
    💡 Inversión: Socios Gratis, No Socios $500. El 50% de lo recaudado será donado a SUA.

    📈Realizá tu inscripción a través del siguiente formulario: https://docs.google.com/forms/d/12gK4-ft6K5iVsFUBmoC08dZAIbTBODYwVBAKWGlHfEE/edit

    👉Realizá tu depósito en la cuenta BROU Caja de Ahorros 11 024 00 83- Subcuenta 00001
    El comprobante de pago debera ser enviado a relacioneslaboralesuy@gmail.com

    ¡Te esperamos! #SoyLaborales



  • PRÓXIMAS CHARLAS ALRLU

    PRÓXIMAS CHARLAS ALRLU

    CHARLA NEGOCIACIÓN COLECTIVA EN EL SECTOR RURAL

    DIA: 25/09/2021

    HORA: 10:30 a 11:30

    Expone: Lic. RRLL Pablo Montes De Oca

    CHARLA ESTATUTO DEL SERVICIO DOMÉSTICO Y ASISTENTES PERSONALES 

    DIA: 02/10/2021

    HORA: 10:00 a 12:00

    Expone: Lic. RRLL Matías Carrasco

    ..

    Son dos encuentros con una única inscripción y un único pago por ambas charlas.

    Formulario de inscripción: https://forms.gle/z35ZQjywyVg2wwf76

    Inscripciones: del 17/09/2021 al 24/09/2021 tanto para recepción de pagos como de inscripciones.

    Costo: socios/as gratis

    no socios/as $750 (ambas charlas: Rurales/Domésticos y Asistentes pers.)

    Depósito en cuenta ALRLU: BROU caja de ahorros Nº110240083 00001, (N° anterior sucursal 600 cuenta 3081222).

    El 50% de lo recaudado se donará a la Sociedad Uruguaya de Actores (SUA).

    Consultas: eventosalrlu@gmail.com

    https://forms.gle/EHJ7Y2nHVZqqBBKf6